Системный администратор( ТК Камчатский )

09 Июля

от 100 000 до 120 000 руб.

Партнерские Вакансии

Компания "ТК Камчатский"

Тепличный комплекс «Камчатский» - четвертая производственная площадка ГК «Теплицы Регионов» и первый тепличный комплекс, реализуемый на территории Дальневосточного Федерального округа России.

Находясь на стадии подготовки к строительству, после ввода в эксплуатацию в конце 2024 года, тепличный комплекс станет первым промышленным предприятием по выращиванию овощной продукции защищенного (закрытого) грунта, круглогодично обеспечивающим жителей Камчатского края спелыми витаминами овощной продукции.

Обязанности

• обеспечение бесперебойной работы IT инфраструктуры и оборудования компании;
• участие в проектах компании в области развития IT- инфраструктуры;
• взаимодействие с подрядчиками по IT услугам;
• поддержка и администрирование серверов Windows Server 2022, MS SQL, 1C, Debian 12;
• поддержка и администрирование корпоративных сервисов (Active directory, система резервного копирования, система мониторинга Zabbix, кластер Hyper-V, файловые сервера Synology, СУБД PostgreSQL);
• администрирование сетевой инфраструктуры компании (коммутаторы, маршрутизаторы, точки доступа);
• обслуживать рабочие станции, системы СКУД, СОТ и СОУЭ в части серверного оборудования;
• поддержка корпоративной IP-АТС.

Требования:

• среднее/высшее техническое образование;
• опыт работы – не менее 2-х лет;
• опыт планирования архитектуры IT систем;
• глубокие знания Windows Server 2022;
• понимание принципов построения корпоративных сетей;
• опыт работы с конфигурациями 1С: ERP, 1С: Документооборот;
• опыт написания технической и пользовательской документации;
• желателен опыт работы с системами мониторинга, резервного копирования;
• опыт работы с ОС Linux и СУБД приветствуется.

Условия:

• Официальное трудоустройство по ТК РФ;
• Система бонусов и премирования за достижение целей компании;
• Ежегодный оплачиваемый отпуск 52 календарных дня;
• Оплата проезда до места проведения отпуска и обратно (включая детей) 1 раз в 2 года;
• Доставка работников до места работы.